На встрече программы beyond (un)employement эксперты обсуждали рынок труда и стереотипы работодателей о возрастных работниках - людях старше 50 лет и стариках. Дмитрий Рогозин, кандидат социологических наук, директор Центра методологии федеративных исследований РАНХиГС: «О стариках нужно говорить не потому, что они убогие или заброшенные и очень сильно нуждаются в нас. Не это самое важное. О стариках нужно говорить потому, что мы в них нуждаемся. Пока мы не найдём те аспекты старения, которые обогащают нашу жизнь и задают смыслы, старики всё время будут депривированными, с ними всегда нужно будет что-то делать и как-то о них заботиться». Программа beyond (un)employement проводится международной сетью Impact Hub при поддержке Фонда им. Роберта Боша. Цель программы — поиск решений в сфере трудоустройства и социализации уязвимых групп граждан, целевая группа в Москве — старшее поколение.
Хотите получать еженедельную подборку лучших материалов и ничего не пропустить? Подпишитесь!
SIA — международная программа развития социального предпринимательства среди молодежи в России. Ее открытие — яркое мероприятие с воркшопами и рассказами предпринимателей о своих падениях и удачах.